漢能集團(tuan)的欠薪事件愈演愈烈(lie)。
記者了解到(dao),自今年5月以來,漢能集團開始(shi)(shi)(shi)拖欠(qian)員工(gong)(gong)工(gong)(gong)資,此外,還拖欠(qian)員工(gong)(gong)自2月以來的報銷款、7月開始(shi)(shi)(shi)斷(duan)(duan)繳(jiao)員工(gong)(gong)住(zhu)房公積金、8月開始(shi)(shi)(shi)斷(duan)(duan)繳(jiao)各項(xiang)社會保險。
李慧曾為漢(han)能(neng)集團(tuan)人力資源部(bu)的員工(gong),去年10月,她入職漢(han)能(neng),今年10月9日,她從漢(han)能(neng)離職。
“今年5月(yue)(yue)31日后,就沒(mei)有收到一分工資,被欠10余萬元薪(xin)酬。”她對記者(zhe)表示(shi),且社保和公積金從7、8月(yue)(yue)開始斷檔。
“買(mai)房(fang)、買(mai)車、看(kan)病都不(bu)行了(le),我的社保臨近(jin)連續繳滿五年的節點,現(xian)在另找工作還受歧視(shi)。”李慧說。
據記者了解,截至10月(yue)13日(ri),漢能集團在職人員6941名,目前每(mei)天都有員工離職。
討(tao)薪(xin)員工內部已(yi)開始(shi)有組(zu)織(zhi)的進行(xing)統計(ji)。據李(li)慧透露,初步估算,全集團除部分高管,已(yi)有接近7000人被拖欠了五個(ge)月的薪(xin)酬(chou),預計(ji)欠薪(xin)額度每人最低十萬元起。
由此初步計(ji)算,若加上拖欠(qian)的公積(ji)金、社(she)保費用,漢(han)能集團目前(qian)所欠(qian)員工費用至少(shao)10億元以上。
據(ju)記者拿到的(de)(de)一段漢(han)能(neng)集團人力員(yuan)(yuan)工(gong)與欠薪員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)(de)內部(bu)錄(lu)音(yin)稱,目(mu)前(qian)漢(han)能(neng)在職員(yuan)(yuan)工(gong)主要有兩種方(fang)式進行社保及公積(ji)金繳納,一是個人墊付全部(bu)費用,包括(kuo)原(yuan)先公司承擔部(bu)分,二(er)是將(jiang)其轉出去掛靠第三方(fang)。
“如(ru)果員(yuan)(yuan)工(gong)勞動(dong)關系還在漢(han)能存續,員(yuan)(yuan)工(gong)需個人(ren)(ren)申請做10月的社保及公積金減(jian)員(yuan)(yuan),表示愿意以個人(ren)(ren)墊付(fu)的方(fang)式(shi),請公司委托第三(san)方(fang)代繳(jiao)。后續第三(san)方(fang)會(hui)提供相關憑(ping)(ping)據(ju)(ju),員(yuan)(yuan)工(gong)再拿收(shou)費憑(ping)(ping)據(ju)(ju)走財務報銷流程(cheng)。”錄(lu)音中的人(ren)(ren)力員(yuan)(yuan)工(gong)表示。
該(gai)名人力(li)員工補充稱(cheng),8月和9月的(de)社保及公積金不能進行(xing)上述(shu)操作,因(yin)為已在(zai)公司賬上正常(chang)申報,需等待(dai)公司補繳(jiao)節奏(zou)。
“目前8月處于欠繳狀(zhuang)態,9月還處于正常補(bu)繳期(qi),能(neng)(neng)不能(neng)(neng)繳上要看(kan)公(gong)司節奏。”該人士稱。據記者了解,這名(ming)人力員(yuan)工也即將離職(zhi)。
據記者拿到的漢能集團向在職員工下發(fa)的《個人(ren)社保轉出(chu)聲(sheng)明(ming)》文(wen)件,若員工同(tong)意將(jiang)社保及(ji)(ji)公積金轉出(chu),則需要作出(chu)諸多(duo)承諾,包括:因個人(ren)原因轉出(chu)社保及(ji)(ji)公積金;不會對公司提起仲裁、訴訟、舉報、投訴以(yi)及(ji)(ji)其他主張權利的行動;如果給公司造(zao)成經濟損失(shi)的,包括但(dan)不限于經濟補(bu)償(chang)金、……、及(ji)(ji)相關費(fei)用等(deng),均(jun)由本人(ren)自(zi)行承擔;以(yi)上聲(sheng)明(ming)純屬(shu)本人(ren)自(zi)愿等(deng)。
10月(yue)11日(ri),已(yi)有討薪員工前往人力資(zi)源(yuan)和社會保障部信(xin)(xin)訪(fang)接(jie)待(dai)處,遞交了《關于漢能集團欠薪非法(fa)斷繳員工社保等問題》的上訪(fang)信(xin)(xin)。該接(jie)待(dai)處表示,會將此情況向上反映(ying)到北(bei)京市(shi)和國家信(xin)(xin)訪(fang)局。
漢能集(ji)團的(de)欠(qian)薪(xin)風波始(shi)于今年(nian)5月。
每月(yue)(yue)的(de)28日,為漢能集團發(fa)(fa)放(fang)上月(yue)(yue)工資的(de)日子。5月(yue)(yue)28日,漢能集團未準時發(fa)(fa)放(fang)薪(xin)酬(chou),拖延至5月(yue)(yue)31日完(wan)成(cheng)最后一(yi)筆薪(xin)酬(chou)發(fa)(fa)放(fang);6月(yue)(yue),該集團各分子公司全面(mian)停薪(xin),僅少數部門(men)正常發(fa)(fa)放(fang)薪(xin)酬(chou)。
當時,漢能(neng)集團(tuan)高層(ceng)出(chu)面解釋,由(you)于(yu)使(shi)用錦州銀行作為代發薪酬的銀行出(chu)現“橫盤”問題,公(gong)司會盡快與(yu)錦州銀行溝通并完成(cheng)發薪。
7月(yue)10日(ri)(ri),漢能集團高層要求,員(yuan)工盡(jin)(jin)快提交新的建設(she)銀行卡(ka),承諾(nuo)盡(jin)(jin)快補(bu)發(fa)6月(yue)28日(ri)(ri)未(wei)發(fa)放薪(xin)酬;7月(yue)28日(ri)(ri),漢能未(wei)補(bu)發(fa)6月(yue)28日(ri)(ri)應發(fa)薪(xin)酬,同時未(wei)準時發(fa)放當日(ri)(ri)應發(fa)放薪(xin)酬。
8月(yue)(yue)(yue),漢能集團高層再次承諾,全員(yuan)5、6月(yue)(yue)(yue)工(gong)(gong)(gong)資(zi)將于9月(yue)(yue)(yue)30日-10月(yue)(yue)(yue)15日補齊(qi);9月(yue)(yue)(yue)30日前主動離(li)職的(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)資(zi),會于9月(yue)(yue)(yue)30日前優(you)先發放(fang);會與離(li)職員(yuan)工(gong)(gong)(gong)簽(qian)署離(li)職手續,并且明確(que)關于7、8、9月(yue)(yue)(yue)工(gong)(gong)(gong)資(zi)于11月(yue)(yue)(yue)30日結清(qing)的(de)事項,其它(ta)報(bao)銷費用在2020年1月(yue)(yue)(yue)30日前結清(qing)。
但8、9月(yue),漢能(neng)集團(tuan)開始停繳員(yuan)工(gong)社保、公積金。9月(yue)19日,漢能(neng)有員(yuan)工(gong)因被(bei)拖欠44萬元(yuan)工(gong)資等費用,生(sheng)活難(nan)以(yi)為繼,爬上辦公樓(lou)頂層(ceng)欲自(zi)殺,被(bei)公安人員(yuan)救(jiu)援。
截至(zhi)目前,漢(han)能集團依然未(wei)發放5月至(zhi)今的(de)薪酬,亦(yi)未(wei)采(cai)取行動去(qu)解決斷(duan)繳的(de)社保公(gong)積金等問(wen)題。
10月9日-11日,數百名被拖欠(qian)薪資、斷繳社保及公積金的員工,聚集在(zai)漢(han)(han)能集團(tuan)位于北京的總部進(jin)行維權(quan)討薪,與漢(han)(han)能集團(tuan)高管進(jin)行了為期三天的談(tan)判,但終(zhong)未達(da)成共識。
據記(ji)(ji)者(zhe)了解,10月9日當天,漢能集團董(dong)事局辦公(gong)室高級助(zhu)理楊靖代表公(gong)司(si)與討薪職工,他提出,在(zai)場職工登記(ji)(ji)下姓名(ming)和(he)欠(qian)薪金額,以便后期安排發薪,并承諾10月15日解決部分員(yuan)工1至2個月的工資問題。
當晚23點,漢能集(ji)團(tuan)(tuan)全體員工收(shou)到了集(ji)團(tuan)(tuan)人力(li)資(zi)源(yuan)總(zong)部(bu)(bu)集(ji)團(tuan)(tuan)監察部(bu)(bu)的(de)(de)群(qun)發郵件(jian)《致全體員工的(de)(de)一封信》,23名登(deng)記過信息的(de)(de)在職員工被宣布(bu)開(kai)除。
開除理由為(wei),聚眾鬧事(shi)擾亂辦公(gong)秩序,對公(gong)司和高管進行造謠和抹黑,損(sun)壞公(gong)司、合(he)作伙(huo)伴、客戶的利(li)益,以及嚴重違反(fan)規(gui)章制(zhi)度、喪失了職業道德底線等。信中還表(biao)示,將(jiang)如(ru)實向新的應聘(pin)單位在背景(jing)調查時反(fan)映該(gai)員工的職業道德表(biao)現。
王華(hua)是23名被(bei)開除員工中的(de)一(yi)名。他(ta)對(dui)記(ji)者(zhe)記(ji)者(zhe)表示(shi),維權當晚收到了公(gong)司的(de)郵件(jian)。“第二天還去公(gong)司上班(ban),路上告知被(bei)開除了,到公(gong)司后發(fa)現電腦被(bei)收走了,賬號也全部(bu)被(bei)封了。”他(ta)說。
他(ta)表示,隨(sui)后漢能集團(tuan)要(yao)(yao)求(qiu)23名員(yuan)工簽署解除勞(lao)動合同(tong)的協議,并要(yao)(yao)求(qiu)放棄(qi)補償(chang),否則無法拿到正(zheng)常(chang)的離職證明。“今天已陸續有同(tong)事收到了EMS來的協議。”王(wang)華說。
10月10日(ri),楊靖(jing)依(yi)舊作(zuo)為漢(han)能(neng)集團代表(biao)出面協調,他當天(tian)表(biao)示(shi)“拿不出來錢(qian)”,談判無(wu)果。
10月11日(ri),最后(hou)一場談判結(jie)果為(wei),漢能承(cheng)諾今年(nian)10月31日(ri)前發放(fang)拖欠(qian)的5月工資(zi),11月正(zheng)常發薪(xin)并發放(fang)6月工資(zi)的50%,以此類推(tui)。
對于漢(han)能(neng)集(ji)團前后給(gei)出的多(duo)次(ci)承諾(nuo),多(duo)名(ming)討薪員(yuan)工對記者(zhe)表示不相信,“一直給(gei)員(yuan)工畫餅。”
在記者拿到的一份日期為10月(yue)10日的漢能(neng)集團(tuan)內(nei)部(bu)聲明(ming)中,該公司將(jiang)此次(ci)(ci)事件(jian)定性為“部(bu)分被辭退員工和(he)待優化員工為個(ge)人(ren)利益和(he)發泄私憤(fen),串通個(ge)別媒體有意策劃組織的一次(ci)(ci)活動和(he)報(bao)道。報(bao)道內(nei)容失實。”
一位漢能集團內部人士對(dui)記(ji)者(zhe)記(ji)者(zhe)表示,“目(mu)前雙方共(gong)識暫時還沒有達成,薪(xin)資的(de)事情也無(wu)進展(zhan),還在溝通協商中”。
“漢(han)能(neng)系(xi)”主打領(ling)域(yu)之一(yi)為太陽(yang)能(neng),該業(ye)務主要由漢(han)能(neng)薄膜發電集團(tuan)有限公司(下稱(cheng)漢(han)能(neng)薄膜)負責。在(zai)多(duo)數(shu)太陽(yang)能(neng)企業(ye)選擇晶硅技術路線的當下,該公司選擇了后者。
漢能薄膜為香港上市(shi)公司。2015年7月,其被香港證監(jian)會強制(zhi)停牌。
漢能薄(bo)膜一度爭取復牌。經(jing)過四年(nian)的努力,該公司最終(zhong)選擇了(le)私有化道路,取代此前的復牌計(ji)劃(hua)。今年(nian)6月初(chu),漢能薄(bo)膜以股(gu)票置換(huan)方式(shi)完成港股(gu)私有化。
“漢(han)能系”另一重要(yao)資產為金安(an)橋水(shui)電站(zhan)。8月15日,北京(jing)市第三中級(ji)人民法院官網(wang)發布公告稱(cheng),將分別(bie)拍賣金安(an)橋水(shui)電站(zhan)有限公司40.48%股權及10.88%股權。
但9月16日,金安橋水電站51.36%股權拍賣(mai)項目(mu)被撤回(hui)(hui),撤回(hui)(hui)原因為案外人對(dui)拍賣(mai)財產(chan)提出確有理由的異議。
這(zhe)部分拍賣(mai)股(gu)權為(wei)漢能水(shui)力發電(dian)集團(tuan)有限(xian)(xian)公司持有。該公司原(yuan)名(ming)為(wei)漢能控(kong)股(gu)集團(tuan)有限(xian)(xian)公司,2018年12月進(jin)行了更名(ming)。